呂應鐘著《易經管理學》----現代高階易經決策系統
第八卦 扨鬂比（坤下坎上） 水地比
比，吉，原筮，元永貞，無咎。不寧方來，後夫凶。
比卦闡述和諧經營的原則。
本卦說的是親比和諧的人際關係，要獲得親比的吉祥，就必須深刻體會親比的道理，識透人情的內在利害關係，認清可否與其親比的對象，才不致於給自已帶來危害。
將心比心，天下道理是一樣的，事業間應該相互協調，要體驗「比」的真正含意，不是比較彼此的優缺點，或比較大小，而是相親相輔，相互體諒。
企業員工要互相協助，互補長短，人人從自身做起，才能使企業有效發揮團隊精神。
企業家要學人之長，補己之短，處理好周圍的關係，在工作中互相配合，深入部屬，發揚民主，但也不可太過民主而失本分。
兩相親比的人都必須有寬廣的心胸，永遠珍惜友誼，這樣就不會有何過失。如果善於經營親比之道，連不安寧的對象也會主動來尋找友誼，睦鄰修好，如果毫無目的，不分對象的行使親比之道，必將給自己帶來凶險。
原筮，是通過占卜去探求親比之道的本意和內在的情理，在人與人的相處中，只有持正確態度和正確行為才能有好結局。
第一爻◎初六，有孚，比之，無咎。有孚盈缶（音否），終來有它，吉。
缶，瓦罐。
初六爻為陰，以其柔順的個性象徵親比的開始階段，此時要考慮對方是否有誠意，要講信譽，這樣和他去親比才會有用。
如果自己誠心誠意的和他人親比，像罐子一樣裝滿水，使人立時可見，終究是可以等到親比的對象。即使親比的對象不願和你親比，另外的人也會受你感動前來和你交朋友。
此爻表示人與人之間的相處，誠信最為重要，人無誠信，不能立於世。企業也一樣，講信用是最基本的道理，沒有誠信的企業一定不會成功，所以「無商不奸」，必須做個反省。
第二爻◎六二，比之自內，貞吉。
六二陰爻柔弱，所以行為不會霸道，又能嚴格地依正道行事，能在自己企業內部首先帶頭和大家相親相輔，做出榜樣，或者教育大家相親相輔，都是出自內心，因為動機純正，所以效果大吉。
此爻表示企業內的領導幹部要能以身作則，為人師表，以及有組織才能，是十分重要的，這樣企業才會吉祥。
第三爻◎六三，比之匪人。
六三是下卦的上爻，處陽位不正，不可和人相比。
此爻表示企業內不可有不能根據客觀環境決定自己的行為、而又沒有自知之明的人，此種人會使企業產生不好後果。
宛如工廠老領班，會產生一種自大情緒，好像誰都不配和他相親相輔，這種人不能自省的話，當他無所作為時，只會嫌命運不好，認為生不逢時，從不檢討自己的過失，結果只能悲度一生，不會有所作為，當然不可和這種人親比。
第四爻◎六四，外比之，貞吉。
六四柔弱，又是處在陰位，表現謙虛、誠實，能從自己所處的外卦內找親比的對象，認為他們都是自己學習的榜樣，由於動機純正，所以效果吉祥。
此爻表示要學習，當先從周圍的人學起，才是正途，孔子說：「三人行必有我師」，就是這個道理。
第五爻◎九五，顯比，王用三驅。失前禽，邑人不誡，吉。
九五爻居卦中尊位，象徵主動親比的企業家，他的誠信和道德被領導人發現，三次委以重任。這就和古代打獵一樣，作前驅的人總是可以獲得較多的獵物，但行親比之道的人，寧可自己損失擒獲的先機，也不願引起群眾的嫉恨，這樣做就會使自己吉祥。
此爻表示你要為人師表，但不可居功，才能得到眾人的支持。
第六爻◎上六，比之無首，凶。
此時職位已到頂的上六，沒有人可以相親比，危險。
此爻表示你協助老闆實現相親相輔的目標，但因你自身柔弱，本應當兢兢業業，可是因居高位，結果是走反路，不僅使柔弱變強橫，也變得不講理，而且目無領導，我行我素，前途必凶。
此爻也表示企業最怕無政府主義，也不可行絕對的民主化，古人說：「以不事上為道，則亂矣」，就是這個道理。